Головна Оперативка

Уряд змінив правила бронювання для оборонних підприємств: базовий ліміт становитиме 95%

11 листопада 2026 11:09 2 хвилин читання

Підприємства оборонно-промислового комплексу зможуть бронювати без додаткових погоджень не більше 95% військовозобов'язаних працівників.

Забронювати більше, зокрема до 100%, можна буде лише за окремим рішенням Міноборони, погодженим через Координаційний центр. Такі зміни передбачає постанова Кабміну №1328 від 23 жовтня 2026 року, пише 7eminar.

Уряд змінив правила бронювання для оборонних підприємств: базовий ліміт становитиме 95% зображення 1

Уряд змінив правила бронювання для оборонних підприємств: базовий ліміт становитиме 95%. Фото: Deposit Photos

Як тепер отримати статус критичного підприємства

Підписуйтеся на наші соцмережі

Читайте також: Чи вплинуть постанова №1328 на бронювання працівників резидентів «Дія Сіті»

Процедура стала багатоетапною:

підприємство подає документи відповідному державному органу;
держорган упродовж до 7 робочих днів перевіряє відповідність критеріям і передає матеріали Координаційному центру;
Координаційний центр надає рекомендації — стандартно впродовж до одного календарного місяця;
держорган упродовж до 3 робочих днів ухвалює рішення про надання статусу або надає мотивовану відмову.

У звичайному режимі розгляд може тривати понад місяць. Держорган може попросити Координаційний центр розглянути звернення невідкладно — тоді рекомендації мають надати впродовж 7 робочих днів. Ініціювати такий розгляд може саме держорган, а не підприємство.

Така сама процедура діє для підприємств, які визнають критично важливими для потреб Збройних сил та інших військових формувань.

Що радять зробити підприємствам

Автори матеріалу радять оборонним компаніям:

перевірити строк і підставу чинного статусу критично важливого підприємства, а також строк дії рішення Міноборони про збільшене бронювання;
визначити й задокументувати категорії працівників, безпосередньо залучених до виробництва;
провести внутрішній аудит військового обліку, адже порушення з боку керівника можуть заблокувати розгляд збільшення ліміту;
оцінити, чи достатньо ліміту в 95%, і за потреби завчасно підготувати обґрунтування для Міноборони: оборонні контракти, виробничі плани, незамінність фахівців, ризик зупинки виробництва;
завчасно подавати документи на продовження або підтвердження критичності.