Коли ТЦК може оштрафувати підприємство за військовий облік і як оскаржити рішення

3 хвилин читання

За порушення правил ведення військового обліку на підприємствах посадовим особам загрожують штрафи від 34 000 до 59 500 грн. Відповідальність може нести керівник або працівник, на якого поклали відповідні обов’язки, пише Kadroland.

Коли ТЦК може оштрафувати підприємство за військовий облік і як оскаржити рішення. Фото: Deposit Photos

За які порушення можуть оштрафувати

Серед порушень, за які можуть накласти штраф, є:

Читайте також: Роботодавці мають організувати військовий облік працівників і бути готовими до перевірки ТЦК. Для цього на підприємстві мають бути визначені відповідальні особи, оформлені накази, а працівники — ознайомлені з правилами, пише Kadroland.
  • прийняття на роботу призовників, військовозобов’язаних і резервістів, які не перебувають на військовому обліку;
  • невиконання вимог щодо оповіщення працівників про виклик до ТЦК;
  • перешкоджання своєчасній явці працівників за викликом;
  • несвоєчасне подання документів, необхідних для ведення військового обліку;
  • неподання необхідних відомостей про призовників, військовозобов’язаних і резервістів.

Який розмір штрафу

Підписуйтеся на наші соцмережі

В особливий період, до якого належить період воєнного стану, стаття 210-1 КУпАП передбачає такі штрафи:

  • від 34 000 до 59 500 грн — для посадових осіб органів державної влади, місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій та громадських об’єднань;
  • від 17 000 до 25 500 грн — для громадян.

Чи можуть оштрафувати без перевірки

Законодавство не вимагає обов’язкового проведення перевірки для накладення штрафу. ТЦК може виявити порушення й іншим способом.

Наприклад, підприємство отримало розпорядження оповістити працівника про виклик до ТЦК, але не виконало його. У такому разі підстави для притягнення до відповідальності можуть виникнути без окремої перевірки.

Щоб виконати вимоги щодо оповіщення, підприємство має:

  • 1
    Видати наказ про оповіщення працівника.
  • 2
    Ознайомити його з наказом під підпис.
  • 3
    Протягом трьох днів надіслати копію наказу до ТЦК.

Як оскаржити штраф ТЦК

Якщо ТЦК виявив порушення, він може скласти протокол про адміністративне правопорушення. Якщо особа не погоджується з викладеними в ньому обставинами, вона може зазначити свої заперечення.

Після розгляду адміністративної справи ТЦК ухвалює постанову про накладення штрафу або інше передбачене законом рішення. Якщо постанову про штраф винесено, її можна оскаржити до суду протягом 10 днів.

Чи можуть через порушення скасувати бронювання

Наразі законодавство не передбачає окремої додаткової відповідальності за неналежне ведення військового обліку, окрім установлених штрафів для посадових осіб.

ТЦК також не має повноважень самостійно скасовувати статус критично важливого підприємства або анульовувати бронювання працівників, оформлене через портал «Дія».