Як скласти CV для роботи в маркетингу
Ольга Родзаєвська
Talent Acquisition ManagerПривіт! Я Оля Родзаєвська, Talent Acquisition Manager в expla. Щомісяця я переглядаю сотні резюме, і спойлер, перегляд часто займає лише 10–15 секунд. За цей час я маю зрозуміти, на яку роль ти претендуєш і який досвід для неї маєш. Розповім, що допомагає мені побачити це у твоєму CV.
Почни з конкретної ролі. Коли я відкриваю резюме, хочу одразу розуміти, яку позицію ти шукаєш. Тому вкажи її у заголовку: наприклад, Junior PPC Specialist. Додай актуальні контакти та LinkedIn, а у короткому описі про себе поясни, що вже вмієш і куди хочеш розвиватися. Наприклад: «Маю базовий досвід у Google Ads після курсу та власного навчального проєкту. Шукаю можливість розвиватися у performance marketing».
Описуй досвід через результати. Для кожного місця роботи зазнач компанію, роль, період і те, що вдалося зробити. Я раджу користуватися формулою: дія + результат. Наприклад, фразу «займалася веденням соцмереж» можна уточнити так: «Вів Instagram бренду: охоплення зросло з 5К до 18К за 4 місяці». Тут я одразу бачу, з чим ти працював і який результат отримав.
Якщо точних цифр немає, опиши вплив на проєкт або команду. Наприклад, ти впорядкував базу даних, завдяки чому колеги стали швидше знаходити потрібну інформацію. Мені важливо зрозуміти, як саме твоя залученість повпливала на результат.
Підписуйтеся на наші соцмережі
Досвід для CV можна знайти ще до першої роботи. Я звертаю увагу на стажування, практичні завдання на курсах, власні навчальні проєкти, волонтерство та студентські ініціативи. Усе це допомагає побачити твої навички й проактивність. Розкажи, якою була твоя роль, що ти зробив і чого досяг. Навіть самостійний аналіз бренду чи ринку може показати, як ти мислиш і працюєш з новою інформацією. Якщо змінюєш професію, стисло опиши попередню роботу й підсвіти курси та проєкти, пов’язані з новим напрямом.
Адаптуй резюме під конкретну вакансію. Коли я шукаю людину в команду, то дивлюся на досвід і навички, потрібні саме для цієї ролі. Допоможи мені їх знайти: переглянь назву бажаної позиції, порядок досягнень і перелік інструментів. Найважливіше постав вище. Якщо у вакансії потрібен Google Analytics і ти з ним працював, прямо назви цей інструмент. Кожен пункт має спиратися на реальний досвід — будь готовий розповісти про нього на співбесіді.
Подбай про читабельність. Для старту кар’єри я раджу орієнтуватися на одну сторінку. Якщо досвіду багато, можна вмістити його у дві. Зрозумілі блоки, короткі пункти й простий шрифт допомагають швидко знайти головне. Повна домашня адреса та дата народження мені для цього не потрібні. Фото — за бажанням; якщо додаєш, обери доречне для професійного контексту. І перевір граматику: коли кандидат пише про уважність до деталей, я очікую побачити її й у самому резюме.
Якщо проєктів багато, раджу залишити у CV найважливіші, а деталі винести у портфоліо, презентацію чи на персональну сторінку й додати посилання. Так я зможу швидко оцінити твій досвід, а потім за потреби дізнатися більше.
Спробуй відкрити своє CV поруч із вакансією, яка тебе цікавить. Чи легко знайти в ньому потрібні навички й приклади твоєї роботи? Якщо важливе губиться, почни саме з цих правок.
Бажаєте спробувати свої сили у performance-marketing? Переходьте на сторінку вакансій expla.