Як змінився ринок праці у червні

2 хвилин читання

За даними Work.ua, кількість вакансій продовжує зростати і у червні досягла позначки в 93 тис. Проте порівняно з червнем 2021 року, кількість пропозицій роботи все ще трохи менша на 12%.

Кількість вакансій по областях України

Варто відзначити, що найбільше зростання вакансій у червні відбулося у таких сферах, як «Освіта, наука» (+13%). Зокрема, кількість вакансій для вчителів початкових класів зросла на 44%. Також помітне збільшення вакансій було зафіксовано у галузі «Будівництво, архітектура» (+11%), зокрема кількість пропозицій для виконробів зросла на 23%. «Логістика, склад, ЗЕД» також увійшла до трійки лідерів з ростом вакансій (+9%), де найбільше зростання спостерігається в оголошеннях про роботу операторів поштового відділення (+21%).

Найбільші зарплати котрий місяць поспіль зберігаються у медіабайєрів — 55 тис грн. До топу високооплачуваних фахівців також увійшли водії-міжнародники — середня зарплата 40 тис грн, та лікарі-ендодонтисти — 35 тис грн.

Підписуйтеся на наші соцмережі

Читайте також: Джеймі Даймон уже два десятиліття керує JPMorgan Chase і залишається одним із найвпливовіших представників Волл-стріт. В інтерв’ю Axios він пояснив, чому американська мрія дала тріщину, як штучний інтелект змінить ринок праці та чому економічні можливості громадян стають частиною оборонної стратегії. Ключові тези розібрав економіст Віктор Галасюк на своєму YouTube-каналі.

Як змінився ринок праці у сфері IT

У сфері ІТ після певного пожвавлення в травні активність трохи знизилась. Рекрутери опублікували 14,1 тис оголошень, що на 9% менше, ніж у попередньому місяці. Також зменшилась активність кандидатів на 4%, але їх кількість все ще перевищує кількість пропозицій роботи: в середньому, на одну вакансію припадає 9 кандидатів.

Порівняльне відношення вакансій до резюме IT-фахівців

За останні півроку зросла кількість вакансій для фахівців без досвіду в ІТ майже вдвічі. Проте загалом кількість пропозицій для таких кандидатів залишається невеликою, всього 550 вакансій було опубліковано на платформі.

Варто відзначити деяке зниження зарплат для досвідчених ІТ-фахівців зі спеціалізації від 3 років і більше. Середня зарплата скоротилася на $500 порівняно з минулим роком.