Як часто проходити ВЛК, якщо працівник має бронювання

2 хвилин читання

Заброньовані працівники не обов’язково повинні проходити військово-лікарську комісію, однак існують винятки для певних категорій, пише 7Eminar.

Як часто проходити ВЛК, якщо працівник має бронювання. Фото: Deposit Photos

Згідно з нормами Положення про військово-лікарську експертизу в Збройних Силах України, висновок ВЛК про придатність до служби під час мобілізації та воєнного стану дійсний один рік. Тож оновлювати медичну інформацію потрібно щороку, але для заброньованих працівників направлення на ВЛК не обов’язкове.

Підписуйтеся на наші соцмережі

Коли медогляд обов’язковий?

Читайте також: В Україні перелік захворювань, які можуть стати підставою для непридатності до військової служби. Його визначає Наказ Міністерства оборони №402 — так званий «Розклад хвороб», передає The Page.
  • Особи зі статусом «обмежено придатний» (який наразі скасовано) мають пройти повторний огляд у встановлені строки. За законом №4235-IX вони мали пройти ВЛК до 5 червня 2025 року.
  • Працівники зі статусом «придатний», які мають чинне бронювання, можуть не проходити ВЛК, поки діє бронювання. ТЦК не має права викликати їх на медогляд у цей період.

Що потрібно знати працівникам і роботодавцям:

  • Якщо «обмежено придатний» працівник не пройшов повторний огляд, бронювання може бути анульоване, а також накладено штраф від 17 000 до 25 500 грн.
  • Роботодавець не може самостійно відправити працівника на ВЛК, але зобов’язаний вручити повістку, якщо вона надійшла від ТЦК.